تبليغاتX
:: پایگاه تخصصی سیاست بین الملل ( INPO )‌ ::

       


< >

درباره پایگاه INPO

پايگاه تخصصي مطالعاتي INPO مكاني صرفاً علمي و آكادميك جهت استفاده اساتيد، دانشجويان و علاقمندان حوزه سياست بين الملل (روابط بين الملل،‌ مطالعات منطقه‌اي، علوم سياسي، حقوق بین الملل و سایر گرایش‌های مرتبط)، که با هدف توسعه و ترویج روزافزون گرایشات آکادمیک در حوزه سیاست بین الملل راه اندازی شده است. این پایگاه بدون شک در آینده ای نزدیک با کیفیتی بالاتر و با استفاده از نظرات اندیشمندان این حوزه حضوری چشم گیرتر در صحنه آکادمیک کشور ایفا خواهد نمود. اين پايگاه در نظام ساماندهي وب سايت های وزارت فرهنگ و ارشاد جمهوري اسلامي ايران به ثبت رسيده و در چارچوب قوانين ج.ا.ايران فعاليت خواهدداشت.
آرشیو موضوعات
دوستان پایگاه
پیوندهای تخصصی

انديشكده روابط‌بين‌الملل
دیپلماسی ایرانی
مرکز مطالعات کاسپین
مرکز مطالعات خاورمیانه
مرکز تحقیقات استراتژیک
مرکز پژوهشهای مجلس
مرکز مطالعات وزارت امور خارجه
پايگاه تحليلي- خبري ريسنا
دانشكده وزارت امورخارجه
مركز مطالعات حقوق بين الملل
اتحاديه راديو و تلويزيونهاي اسلامي
مؤسسه مطالعات درياي خزر
مرکز پ‍‍ژوهش هاي استراتژيک خاورميانه
مؤسسه مطالعات بين المللي تهران
مرکز بررسی‌های استراتژیک ریاست‌جمهوری
پژوهشكده مطالعات رهبردي
مركز پژوهشهاي مجلس شوراي اسلامي
مؤسسه ي مطالعات ملي
شورای فرهنگی اجتماعی زنان
دیپلمات : وبلاگ تخصصی سیاسی
وبلاگ روش تحلیل سیاسی
دانشنامه تخصصی حقوقی سیاسی
مرکز مطالعات عالی بین المللی
مرکز ملی جهانی شدن
ایران دیپلماتیک
موسسه مطالعات سیاسی
موسسه مطالعات آفران(آفریقا شناسی)
اطلاعات حقوق بین الملل
حقوق بين الملل هوا، فضا، ارتباطات
موسسه حقوق بین الملل پارس
نوشتارهایی در حقوق بین الملل
دنياي سياست
علم سیاست و روابط بین الملل
وبلاگ تخصصی حقوق ایران
پایگاه تخصصی حقوق بین الملل
پورتال سیاست ما
موسسه مطالعات آمریکا
مرکز مطالعات ژاپن
پژوهشگاه علوم انسانی و مطالعات فرهنگی
مطالعات فرهنگی و رسانه ای

بخش ویژه

سازمان جهاني کار (ILO)

سازمان جهاني کار

سازمان جهاني کار  در سال 1919 و در پايان جنگ جهاني اول در هنگام برگزاري کنفرانس صلح که ابتدا در پاريس و بعد در ادامه ان در شهر Versailles فرانسه تشکيل شده بود، تاسيس گرديد.نياز به وجود چنين سازماني ابتدا در قرن نوزدهم توسط دو کارخانه­دار،Robert Owen (1771-1853) از ولز و Daniel Legrand (1783-1859) از فرانسه مطرح شده بود. که بعد از انجام مراحل ابتدايي در محدوده انجمن جهاني کار  که در سال 1901 در باسيل تاسيس شده بود، ايده آن دو کارخانه­دار منجر به تشکيل سازمان جهاني کار گرديد که اين موضوع در کنفرانس صلح 1919 مورد موافقت قرار گرفت.

جوهره اصلي اين حرکت حس بشردوستانه و انسان­دوستي بود. و اينکه وضعيت کارگران که هر روز بيشتر و بيشتر بدون رعايت و ملاحظه­اي در مورد سلامتي، زندگي­خانوادگي و پيشرفت آن­ها  بکارگمارده مي­شدند. اين مقوله در سرآغاز اساسنامه سازمان به روشني بيان شده­است: " زندگي کارگران در گرفتاري و محنت مي­باشد...بي­عدالتي ،سختي و محنت و محروميت و اخراج براي تعداد بيشماري از افراد. "

دومين انگيزه تشکيل سازمان مسائل سياسي بود. بدون توجه و بدون بهبود در وضعيت کارگران ، کارگران که تعداد آن­ها بر اثر فرآيند صنعتي شدن رو به افزايش بود، تبديل به يک گروه اجتماعي نا­آرام مي­شدند که حتي تا مرز انقلاب پيش مي­رفتند. مقدمه اساسنامه سازمان بيان مي­کند که بي­عدالتي باعث " ناآرامي عظيمي مي­شود که صلح و هماهنگي جهان را در مخاطره مي­اندازد".

سومين انگيزه تاسيس سازمان داراي ماهيتي اقتصادي بود. با توجه به تاثير بديهي و ناگزير اقدامات سازمان در هزينه تمام شده محصول هر صنعت و کشوري که بخواهد موارد اصلاحات اجتماعي را رعايت نمايد در مقابل ديگر رقيبان خود در معرض شکست و خطر پسرفت قرار مي­گيرد. در مقدمه اساسنامه سازمان امده­ است : " نقصان و تعلل هر يک از ملل در زمينه توافق و پذيرش وضعيت انساني کارگران يک مانع و سد در راه ملل ديگري است که تصميم به بهبود وضعيت در کشور خود گرفته­اند ".

دليل و انگيزه ديگر ايجاد سازمان توسط شرکت­کنندگان کنفرانس صلح و با توجه به اين موضوع پرمعنا قرارگرفت که کارگران هم در جبهه نبرد و هم در صنايع مشغول به کار بودند. اين نگاه در ابتداي مقدمه اساسنامه سازمان آمده است: " صلح جهاني و نهايي تنها بر پايه رعايت عدالت اجتماعي برپا خواهد شد. "

اساسنامه سازمان جهاني کار در ژانويه و آوريل سال 1919 ، توسط يک کميته تعيين­شده از سوي کنفرانس صلح در زمينه کار، تنظيم شد.اين کميته مرکب از نمايندگان 9 کشور، بلژيک، کوبا، لهستان، چکسلواکي، فرانسه، ايتاليا، انگليس، ژاپن و آمريکا، تحت رياست Samuel Gompers رئيس وقت فدراسيون کار قاره آمريکا[1]، تشکيل شد.

از سال 1920 سازمان جهاني کار در ژنو مستقر گرديد.

اهداف استرتژيک سازمان جهاني کار عبارتند از:

Ÿ ارتقا و عينيت بخشيدن استانداردها و قوانين و اصول اوليه و حقوق مربوط به کار

Ÿ ايجاد فرصت­هاي بيشتر در زمينه استخدام و شغل سالم و امن و درآمد براي زنان و مردان

Ÿ توسعه و پيشرفت محدوده و ميزان اثرگذاري حمايت­هاي اجتماعي براي همه افراد

Ÿ   تحکيم مناظرات و گفتگوهاي اجتماعي

Ÿ   از بين بردن اقدامات و فعاليت­هاي خشونت­آميز

 

لینک ثابت | نوشته شده در  ساعت   توسط   | 
:: عناوین آخرین مطالب ::
  مفاهیم پایه: کنوانسیون شنگن (Schengen Convention)
  راه یابی اولاندا به الیزه : چالش های یک سوسیالیست کم سابقه
  بعد ايجابي ليبراليسم درباره فرد، جامعه، دولت
  رویدادهای خاورمیانه و نظریه برخورد تمدن ها
  مفاهیم پایه : علم سیاست (Political science)
  نحوه ی اعمال روابط بین المللی در جهان معاصر
  جزوه مبانی علم سیاست
  جزوه اصول روابط بین الملل ب. دکتر خاوری
  جزوه مبانی جامعه شناسی
  حقوق بین الملل و قانون منع حجاب: بررسی موردی جمهوری آذربایجان
  شاخص های تغییرالگوی سیاست خارجی آمریکا بعد از جنگ سرد
  گزینه‌ها و گزاره‌های آتی انتخابات ریاست‌جمهوری مصر
  اندیشه های حضرت امام خمینی و رهبری و نقش آفرینی جوانان کشورهای اسلامی
  فراخوان همایش ملی تحولات خاورمیانه و آینده نظم منطقه‌ای
  کتاب تخصصی: روندها و نظریه‌های دموکراتیک در روابط بین‌الملل
  کارل مارکس و قضیه جدائی هرات از ایران
  گفتگو: حالا نوبت برمه است
  نقشه انتخاباتی آمریکا: شخصیت‌ها، گفتمان‌ها و افق‌ها
  ژئوپلیتیک شورای خلیج فارس و اهداف هژمونیک آمریکا
  جایگاه ایران در سازمان رسانه، فرهنگ و هنر رسمی جمهوری آذربایجان
کلیه حقوق محفوظ است. استفاده از مطالب تنها با ذکر منبع بلامانع است